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                通知公告

                2020年第二季度公司考核辦對各部室績效工資二次分配情況檢查通報

                點擊量:次 發布時間:2020-07-13

                       本季度公司考核辦對各部室員工的工資二次分配情況及員工績效考核臺賬的公示情況進行了監督檢查。
                       公司各部室在上半年各項工作目標完成的基礎上,繼續按照公司績效考核管理辦法要求,堅持按勞取酬、效率優先、兼顧公平的原則,建立臺賬嚴格考核,考核結果公開透明,把職工個人工作業績與收入相結合,更好地發揮效益工資的激勵作用,有效地調動全體員工工作積極性,增強了職工工作責任感,促進部門工作有序穩步開展。
                       考核辦要求,各部室要認真對照年初工作目標,針對上半年工作總結和公司提出的“技能提升年”活動對實際工作開展情況進行狠抓落實,以便于查找工作中存在的薄弱環節和不足,為下半年更好的開展各項工作打下堅實的基礎,確保2020年公司及各部室工作目標的全面完成。

                公司考核辦    
                2020年07月10日

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